Die moderne Arbeitsorganisation geht immer stärker von der Arbeit und Verantwortung von Einzelpersonen zu Teamarbeit und damit einhergehend auch der Verantwortung durch Teams. Vor allem im Bereich des Leaderships kommen hier auf ...

Sie als Personalmanager/in haben sicherlich schon zahlreiche Stellenbeschreibungen für Mitarbeitende erstellt. Sind solche Stellenbeschreibungen in Ihrem Unternehmen auch für Führungskräfte üblich? In der Regel ist es nämlich so, ...

Wird in Ihrem Unternehmen Teamarbeit groß geschrieben? Liegt der Fokus darauf, dass Themen durch mehrere Mitarbeitende bearbeitet werden, um den größtmöglichen Output und Effekt zu erzielen? Diese Haltung und Forderung den ...

Das Personalmanagement hat seit den Ursprüngen die Aufgabe sich um die Einstellung von Personal zu kümmern sowie eine gute Personalführung und auch ein Personalcontrolling sicherzustellen. Von modernen und zukunftsorientierten ...

Viele Unternehmen spüren den Fachkräftemangel in immer stärkerem Maß. Hierdurch wird es immer schwerer offene Positionen im Unternehmen adäquat zu besetzen. Zudem haben Unternehmen es immer schwerer einen geeigneten Pool an ...