Eine Studie in der American Economic Review untersuchte ein Programm der 1950er Jahre, in dem italienische Manager zu Managementschulungen in amerikanische Unternehmen reisten, während andere Firmen stattdessen moderne Maschinen erhielten. Die Leistung der Firmen mit geschulten Managern stieg über mindestens 15 Jahre weiter an, während der Effekt der neuen Maschinen mit der Zeit verflachte. In Managementkompetenz zu investieren wirkt also nachhaltiger als in Technik.
Quelle: Giorcelli, M. (2019). The long-term effects of management and technology transfers. American Economic Review, 109(1), 121-152.