Kurzinfo MJ

Das ManagementJournal ...

... für aktive und zukünftige Manager und Managerinnen - unmittelbar anwendbares Wissen für den Arbeitsalltag im Management!

ISSN 2199-9430

Herausgegeben von der

Deutschen Akademie für Management

angle-left

Blogs

Experimentierräume Sozialmanagement

Sozialmanagement und soziale Praxis, Folge 8

Je nach Komplexität der Organisation sind Wirkung und Effizienz von Sozialmanagement nicht zwingend gegeben. Komplexe Strukturen treffen auf komplexe Herausforderungen und verhindern zuweilen einen Change.

Worst Case: Alle Beteiligten investieren viel Zeit, Energie und Geld, aber die Maßnahmen bleiben ohne merkliche Wirkung und Nachhaltigkeit. Das Sozialmanagement wird nur der Form halber beibehalten. Die Beteiligten blockieren jeden weiteren Ansatz.

Ihre Lösung: Experimentierräume, isolierte und definierte Teilbereiche als Erfolgsräume.

Soll Sozialmanagement gelingen, muss eine lückenlose Erhebung der Erfolgsfähigkeit in der Organisation stattfinden. Finden Sie Gründe für einen erheblichen Zweifel der Changefähigkeit, beginnen Sie mit Sozialmanagement in Experiementierräumen. Meiden Sie zu Beginn erfolgskritische Räume. Definieren Sie welche Teilbereiche besonders aufnahmefähig, klein und agil sind und so leicht vom Sozialmanagement profitieren können.

Dr. Daniela Voigt ist Beraterin und Organisationsentwicklerin im Bereich Soziale Arbeit und Sozialmanagement sowie Studienbriefautorin der Deutschen Akademie für Management.

Hier finden Sie alle bisher veröffentlichten Podcasts der Reihe Sozialmanagement und soziale Praxis.

Weitere Beiträge

Einen Arbeitsplatz freihalten?!

Bei der Besetzung offener Stellen kommt es immer wieder zu der Problematik, dass die beste...

Konfliktmanagement auf Distanz

Sind Ihre Führungskräfte gut für den Umgang mit Konflikten im digitalen Raum gewappnet? Wenn...

Einleitung Schlagwortwolke

Vielleicht interessiert Sie noch etwas zum Thema: